上海交通大学医学院附属仁济医院创建于1844年，是一所学科门类齐全，技术力量雄厚，集医疗、教学、科研于一体的综合性三级甲等医院，承担着繁忙的医教研任务。为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人渠道，因工作需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘工作人员有关事项公告如下：
一、招聘基本条件
1.遵纪守法，具有良好的思想政治素质和道德品质。
2.独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的科研能力。
3.能服从医院安排去往杭州湾、南通、无锡等分院和各院区工作。
4、医师：须有医师执业证书、完成住院医师规范化培训，或2010年前取得主治医师聘书。
二、招聘岗位及要求
部门 | 人员类别 | 学历要求 | 专业要求 |
急诊科 | 医师 | 博士 | 急诊医学和临床医学各专业 |
三、报名方式
1、请将以下3项内容发送：gaoting@renji.com抄送rjzp2019@163.com
个人简历、《面试人员信息表》、《名册》（后2项点击下行链接下载）邮件名务必为“急诊科医师+姓名”，不符标准不予接收，除此3项外其他材料不必发邮箱
链接:https://pan.baidu.com/s/1dOBawNysuzB0Jz9QhpIX1A?pwd=nhwy提取码:nhwy
报名时间:即日起至2026年7月5日。
四、招聘程序
1.根据收到的简历进行筛选与资格审查后推荐给科室，由科室核心小组组织科室面试。
2.人力资源处组织专业考试并进行第二轮面试。
3.院部组织专家面试，主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，择优录取。
4.体检：参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织在本院体检。
5.考察：由医院进行组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法和诚信。
6.根据考核、体检、考察结果，对拟录用编内人员在上海市人力资源和社会保障局网进行公示，公示时间为7天，公示无异议报上海市人力资源和社会保障局核准备案，公示如有异议影响聘用的，根据查实结果确认是否录用。
五、相关待遇
最终签订合同性质根据面试结果确定，应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按照本市和医院有关规定执行。
上海交通大学医学院附属仁济医院
2026.6.22
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