因工作需要，岳麓山实验室面向社会公开招聘非事业编制工作人员3名，现将有关事项公告如下：
一、实验室简介
岳麓山实验室是湖南省委、省政府贯彻落实习近平总书记关于种业相关重要指示精神，对标国家实验室，高标准推动谋划的重大标志性工程，是湖南省着力打造战略科技力量“4+4科创工程”的核心组成。2022年7月20日，由时任湖南省委书记、省人大常委会主任张庆伟，湖南省委副书记、省长共同为岳麓山实验室揭牌。2022年11月，岳麓山实验室注册为独立法人事业单位。作为以种业为重点的现代农业实验室，岳麓山实验室瞄准国家重大战略需求，以中央《种业振兴行动方案》为指引，围绕种业科技自立自强、种源自主可控，服务种业安全、粮食安全，聚焦种质资源保护利用、基础理论与前沿技术研究、关键核心技术攻关、重大战略性新品种培育等，开展基础性、前沿性、公益性科学研究，加快构建民族种业国家战略科技力量。
二、招聘原则
（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）具有良好的品行和职业道德；
（四）具备岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；
（五）适应岗位要求的身体条件及其他条件。
有下列情形之一的人员，不得报名应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.曾被开除中国共产党党籍、被开除公职的人员；
3.尚未解除党纪、政务、事业单位工作人员处分或者正在接受纪律审查和监察调查的人员；
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且在记录期限内的人员;
6.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘岗位、计划及要求
此次招聘岗位2人（详见附件1】。邮件以“岗位代码+姓名+以后）；
6.工作经历（经验）证明；
7.已有工作单位的应聘人员须由所在单位出具同意报考证明并加盖所在单位公章。
（四）相关要求
应聘人员的学历(必须为国家承认的学历(，出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。
工作经历证明须由工作单位出具书面证明(含工作起始时间、工作岗位)，在学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历，工作经历年限按足年足月累计计算，以2025年4月30日面试结合的方式进行考核（按百分制折算综合成绩，初选和面试分别占综合成绩的50%、50%，总分100分，四舍五入）。设置综合成绩合格分数线70分。如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线，则取消该岗位招聘计划。
（三）体检与考察
根据应聘同一岗位考核综合成绩排名先后，按照招聘岗位计划数1:1的比例确定进入体检和考察人员。
按照要求到指定医院进行体检，体检参照公务员录用标准执行。
对体检合格的拟聘人选进行政审考察，政审考察不合格的，不予聘用。
八、聘用
经公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期（包括在聘用合同期内）。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
九、注意事项
（一）应聘人员应当对所提交的报名材料的真实性负责。一旦发现弄虚作假，取消应聘资格。如有伪造、变造学历、学位、职称等证件或证明材料等行为的，可按相关法律法规追究个人责任。
（三）；联系邮箱：rsbylslab@163.com。
微信客服赵老师 ：15201695861
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