一、单位简介
华南理工大学工商管理学院学科学位齐全、建制规模合理，设有决策科学系、工业工程系、管理学系、财务管理系、会计学系、技术经济与管理系、市场营销7个学科系；目前拥有管理科学与工程和工商管理学两个一级学科博士点，其中管理科学与工程为广东省唯一攀峰重点学科，工商管理学为广东省优势重点学科。在全国第四轮学科评估中，管理科学与工程学科获评A-等次(5%-10%),并列排名第10；工商管理学科获评B+等次(10%～20%),并列排名第25；近年来，学院两大学科在软科中国最好学科排名中均进入前10%，同时在泰晤士高等教育中国学科评级中均进入A类级别；学院拥有入选国家重大人才工程教师6名；已建有省级科研机构11个，为国家、教育部及广东省市相关部门提供重要决策咨询服务。学院通过了AACSB和AMBA国际高水平认证。
学院将迎来新一轮跨越式发展，诚邀海内外优秀青年人才加盟！
二、岗位描述
岗位类型：教师(长聘教授,准聘教授,准聘副教授,助理教授)
全面实行“预聘-长聘（TenureTrack）”人事聘用制度，包括长聘教授、准聘教授、准聘副教授、助理教授等岗位
三、招聘学科方向：
1.工商管理学学科相关研究方向
2.管理科学与工程学科相关研究方向
四、招聘要求
（一）助理教授（AssistantProfessor,TenureTrack）
（1）一般32周岁以下；
（2）应具有博士学位；
（3）在学术研究方面有创新构想，具有明确的研究方向、良好的发展潜力和扎实的科研基础。
（二）准聘副教授（AssociateProfessor，TenureTrack）
（1）一般35周岁以下，最大不超过40周岁；
（2）应具有博士学位。博士毕业后在海内外高校、科研机构、企业等一般应具有不少于2年的科研工作经历；
（3）在学术研究方面有创新构想，具有明确的研究方向、独立开展科研工作的能力和良好的发展潜力，具有扎实的科研基础。
（三）准聘教授（Professor，TenureTrack）
（1）一般不超过45周岁；
（2）应具有博士学位。海外人才，博士毕业后在海外一般应具有不少于3年的科研工作经历且学术业绩突出；国内人才一般应具有高级专业技术职务；
（3）能独立发展一个学术方向，创新能力强，学术发展潜力大，取得国内外同行公认的标志性成果。
（四）长聘教授（Professor，Tenured）
（1）一般不超过50周岁；
（2）应具有博士学位。海外人才一般应具有海外高校副教授及以上职务或在国际企业、机构达到相当水平职务；国内人才一般应具有正高级专业技术职务；
（3）在本学科领域开展原创性研究或关键技术研究，并取得重要标志性成果，或者在服务国家战略和经济社会发展中取得重要成果、做出重要贡献。
*学术水平特别突出者，在年龄或工作资历等条件上，学校可视情况适当放宽。
五、福利薪酬
（一）优厚待遇：
1.按事业编制聘用。
2.参照国际一流大学相应职位，提供具有竞争力的薪酬；对于高端领军人才或业绩特别突出的青年拔尖人才，薪酬可按“一事一议”商谈。
3.提供安家补贴，同时视校内房源情况提供公租房。
4.准聘副教授按副高标准、准聘教授及以上人员按正高标准，享受社保、公积金、医疗等相关福利待遇。
（二）科研支持：
1.准聘副教授具有副教授学术头衔，聘为硕士生或博士生导师，保证研究生指标，支持独立开展学术研究。
2.准聘教授及以上人员具有教授学术头衔，聘为博士生导师，保证研究生指标，支持招收博士后，组建学术团队。
3.提供良好的科研空间和充足的科研启动经费。
4.权威专家指导申报国家、省市级各类项目。
（三）子女教育：
为子女提供华南理工大学附属中小幼优质教育资源。
（四）湾区政策：
1.享有粤港澳大湾区个人所得税优惠政策，即对符合相关条件的人才，其在广州市已缴纳的个人所得税超过其按应纳税所得额15%的部分，将由政府给予财政补贴，该补贴免征个人所得税。
2.办理广东省人才优粤卡，可实现落户、子女入学、社会保险等14项人才公共服务“一网通办”，并在出入境、医疗、交通、贷款、子女入学等方面享受优先便利服务。
六、联系方式
1.全年接收应聘者简历，适时启动引进程序。
2.有意应聘者请将个人简历等材料上传至华南理工大学人才招聘系统，同时可抄送至学院邮箱，以便我们及时联系您（邮件主题请以“姓名+现单位+应聘岗位”命名）。
3.学院根据招聘程序进行资格初审，审查合格者，将以邮件等形式通知面试。
4.面试通过者，按学校有关政策与程序上报学校审批；面试未通过或未录用者，应聘材料恕不退还。
联系人：谢老师
电话：020-87113231
邮箱：bmhr@scut.edu.cn
联系地址：广州市天河区五山路381号工商管理学院211室
学院网址：http://cnsba.scut.edu.cn
截止时间：2026-05-3100:00:00
报名方式：点击下方“我要应聘”，填写相关信息及上传应聘材料。
七、简历填写要求
当前岗位为教研系列，先填写完基础简历（基本信息）即可进行投递，待学院审核通过后根据岗位招聘单位要求再进行完整简历填写。
八、温馨提示
在填写相关信息前，请您准备好以下材料扫描件，以便填报时在相应的位置上传附件。
（1）个人简历（要求包含高中以上不中断的学习经历、工作经历、教学科研业绩，word或PDF格式）
（2）学院要求上传的其他附件
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
微信客服赵老师 ：15201695861
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