一、中心简介/导师简介
中国科学院深圳先进技术研究院集成所神经工程研究中心成立于2010年，是先进院的核心研究单元。中心拥有“中国科学院人机智能协同系统重点实验室”、“中国科学院健康信息学重点实验室”、“粤港澳大湾区人工智能联合实验室”、“深圳市神经康复技术工程实验室”等科研平台，办公实验场地近1000平方米。中心自成立以来先承担国家重大科研仪器研制项目、科技部重点研究计划项目、国自然基金重点项目、国际重点合作项目、深圳市重大产业技术攻关计划项目、深圳市基础研究重点项目、深圳市基础研究学科布局项目等237项，获批经费约2.65亿元。目前，中心在研科研项目90项，在研留院经费超过1亿元。
合作导师林宛华（博士、副研究员）从事心血管健康信息学研究，主持国家自然面上、国自然青年、中国博士后基金等项目5目，累计发表SCI/EI论文40余篇，包括IEEE J. Biomed. Health Inform., IEEE Trans. Biomed. Eng., J. Neural Eng.等；申请专利10项，已授权6项，转移转化1项；在基于脉搏波的无袖带血压估计方面开展的工作曾获Physiological Measurement期刊年度最佳论文奖Martin Black Prize（1/171），IOP出版社中国高被引奖（Top1%）。担任Physiological Measurement期刊编委。
中国科学院深圳先进技术研究院主页：https://www.siat.ac.cn/
实验室主页：https://neural.siat.ac.cn/index.php/
PI主页：https://people.ucas.edu.cn/~LinWanhua
二、岗位说明
博士后（1人）
岗位职责/研究方向
研究方向：
聚焦心血管疾病的预防、诊疗和康复需求，围绕如何提高可穿戴无扰式新型心血管体征检测的准确性、易用性、智能性；如何实现心血管疾病的无创非药物调节等科学问题，结合生理信号传导机理、先进传感技术、信号处理方法、机器学习算法和神经康复技术等交叉学科手段，推动可穿戴无扰式心血管功能检测技术的临床转化和实际应用，提升心血管疾病的早期筛查、精准诊疗与个性化干预能力，为精准医学和智能健康提供技术支撑。
岗位职责：
1.生理信息检测：开发可穿戴及无扰式的心血管生命体征测量技术；
2.生理信息分析：利用信号处理、机器学习、人工智能与数据挖掘技术，开展关键生理特征提取，及特定疾病的筛查、预警、辅助诊断和预后分析；
3.物理刺激干预：探索基于电、磁、声学等多模物理刺激技术的神经康复方法与装备；
任职条件
1．获得博士学位，且获学位时间一般不超过3年；
2．年龄不超过35周岁（含），未在广东省内从事过博士后工作；
3．热爱科研、勤奋努力，有良好的团队协作精神和沟通协调能力；
4．生物医学工程、电子信息、模式识别与智能系统、信号与信息处理、计算机、医学等与上述课题相关等相关专业领域；具有超声系统开发经验、嵌入式系统开发经验、或深度学习建模等相关方向的科研经验和成果产出；
5.良好的英文阅读、写作及交流能力，以第一作者在领域内JCR 2区及以上刊物发表过至少1篇SCI论文。
三、在站待遇
1.待遇：聘期两年、税前综合收入平均30-45万/年（含省市补贴），具体面议；
2.五险一金：享受全职员工的医疗保险、养老保险、工伤保险等基本社会保险和住房公积金；
3.奖励：与正式员工同等享有年度奖励性绩效。
四、福利关怀
1.专项福利：享受工会福利、伙食补贴、节日补贴、上下班车停车、享受带薪年休假、节日慰问等福利。按照员工结婚、生育、生日、法定节假日等慰问，特色活动（生日会、下午茶、兴趣小组等）等福利；
2.住房福利：可以选择申请院内过渡房、深圳市博士后公寓（合正置地）及深圳市人才房；
3.户口办理：协助办理深圳市户口（配偶、未成年子女可随迁）；
4.优质医疗：为本人提供高水准的医疗保障，职工年度体检；
5.科研环境：提供国际领先的科研条件，包括良好的工作环境、充足的研究经费、前沿的实验仪器和愉悦工作氛围。
五、项目申报
1.专业申报团队、资深科研专家提供项目申报指导，科研成果和技术的转移转化服务，为申请人提供全方位、全链条的精细指导。
2.在站期间，可申报中国博士后科学基金资助、博士后国(境)外交流项目、香江学者计划（湾区项目）、澳门青年学者计划（湾区项目）、国家资助博士后研究人员计划（A、B、C档）、广东省海外博士后人才支持项目、中国科学院特别研究助理资助、“院长博士后择优专项计划”。
六、政策待遇
1.在站工作期间计入我院工龄，提供参与国际合作交流与课题合作的机会，鼓励符合要求的博士后申报各类项目。
2.在站期间，可申报中国博士后科学基金资助（面上资助标准为8万元、5万元，特别资助标准为18万元、15万元）；
3.符合条件可竞争性申报国家“博士后创新人才支持计划”（A档每人两年共64万元的资助，其中56万元为博士后生活补贴，8万元为科研资助；B档每人两年36万元博士后生活补贴；C档每人两年24万元博士后生活补贴），此项目与省经费不兼得；
4.广东省海外博士后人才支持项目（毕业于TOP前200名海外高校，根据获得博士学位的年份，以泰晤士、USNews、QS和上海交通大学发布的世界大学排行榜为准；在站60万/2年，出站后留粤住房补贴40万/3年，共计100万），此项目与省经费、市补助不兼得；
5.在站期间，可申报“院长博士后择优专项计划”，予以第三年资助，可申请市博士后公寓、市人才房或申请一次性住房补贴2万元，颁发《院长博士后择优专项资助证书》。
6.博士后人员期满出站后6个月内留(来)深全职工作且与企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同的，给予每人36万元/3年出站留(来)深生活补助（2025年1月1日起执行）。
相关政策均以广东省、深圳市文件为主。
七、应聘材料及联系方式
1.个人中英文简历（附上发表学术成果列表）；
2.学位证明相关材料扫描件；
3.反映本人学术水平的近5年代表性成果复印件；
4.专家推荐信优先考虑。
应聘者请按照“申请岗位名称+姓名”的邮件标题，将上述材料发至wh.lin@siat.ac.cn
联系人：林宛华老师联系电话：135 1040 8324
