成仿吾首席专家（团队）项目是中国人民大学兼职聘任名家大师、战略科学家及研究团队的重要渠道，聘任对象为海内外顶尖战略人才。该项目所设岗位旨在服务于学校重大项目实施和重大平台建设实际需要，依据协议约定完成人才培养、科学研究、社会服务、学术交流等方面任务。现就2025年度成仿吾首席专家（团队）岗位启动公开招聘，具体情况如下。
一、任职条件
（一）中国籍成仿吾首席专家应坚持正确政治方向，弘扬教育家精神，做“经师”和“人师”的统一者。外国籍成仿吾首席专家应对华立场坚定、长期友好，具有良好声誉。
（二）具有敏锐的战略眼光、出色的管理协调能力，能够有效组织团队推动项目实施和平台建设。
（三）理论扎实、学养深厚、勇于创新。已在学校重大项目、重大平台相关领域取得重要理论创新、杰出学术成果、卓越社会声誉者优先。
（四）身体健康，能够胜任岗位工作。
二、岗位设置
（一）未来经济研究院首席专家
依托单位：经济学院
岗位介绍：该岗位重点围绕数字文明时代的依靠AI决策下微观主体的行为、AI与AI以及AI与人之间复杂的生产方式与生产关系、数字文明时代个人、企业和国家的新组织型态、数字文明时代的宏观经济运行规律与规制、数字文明时代的包容性发展、数字文明时代的政治经济学等重大问题开展研究，组织跨学科的基础理论研究团队定期开展学术研讨、举办学术活动，并在国内外顶级期刊发表相应论文成果。
（二）新科技革命与未来法治创新团队首席专家
依托单位：法学院
岗位介绍：该岗位聚焦新科技革命与法治形态的变革研究、网络法学研究、大数据法学研究、人工智能法学研究、智慧法治学科交叉研究等主攻方向，面向数字法治与数字社会发展、智能社会风险预防、前沿科技之间的互动关系，数字时代法律部门的组成形态，数字法治如何回应新型数字权力等关键议题开展研究，产出深度解析欧美制度的研究成果、发表高水平论文，并开设科技法律类课程，与创新团队教师合作研究、指导学生。
（三）人权体系建设工程首席专家
依托单位：法学院
岗位介绍：该岗位聚焦中欧社交媒体内容法律规制的比较研究，重点探讨如何通过法律平衡表达自由与隐私权这两项基本权利，分析社交媒体平台传播贬损性言论（如诽谤、仇恨、侵犯隐私）引发的法律挑战，考察欧洲和中国在宪法义务、国家干预界限及平台责任方面的法律发展路径及规制现状，并将在欧洲或中国法学刊物发表高质量论文，构建和完善人权法学研究生培养体系，组织或参与国内外学术研讨，助力学校搭建海外学术交流合作平台。
（四）涉外法治大模型项目首席专家
依托单位：法学院
岗位介绍：该岗位重点围绕涉外法治自主知识、学术、话语体系构建，整合教育资源，建成并发布覆盖全球主要法域国家法律知识库、多语言检索、高精准、高可信的涉外法治大模型1.0版本，建设可应用涉外法治智能服务系统，形成多语言法律咨询检索等应用服务和技术专利等成果，联合多家法律相关合作单位，孵化创新团队，促进形成涉外法治人才创新、新兴学科和知识增长点。
（五）欧洲私法研究首席专家及研究团队
依托单位：法学院
岗位介绍：该岗位重点围绕中国民法理论体系和话语体系的建设任务，通过凝聚一批由卓著国际声誉的民法学家，展开会议研讨、科学咨询、联合研究和联合出版发表，将中国民法理论体系与话语体系成就向世界民法学界推广。
（六）国际传播自主知识体系建设工程首席专家
依托单位：新闻学院
岗位介绍：该岗位聚焦中国特色新闻传播学自主知识体系重大历史、理论和实践问题，围绕新时代国际传播研究院智库建设和中宣部国际传播重点基地建设，举办重大国际活动、主持策划系列专著译著、引进领军人才及骨干人才，助力建构足以与美西方主流话语对话的国际传播理论与话语体系，推动智能传播技术与中华优秀文化对外传播融合。
（七）健康中国研究院首席专家
依托单位：人口与健康学院
岗位介绍：该岗位重点围绕老年认知障碍防治新模式和社会治理政策研究，旨在推动社区建立“智能认知健康管理平台”、构建“预防—监测—干预”一体化的老年认知健康服务全流程管理体系，并推动医工交叉适老化产品的创研与应用以及老年认知障碍的家庭支持与社会支持成果转化。
（八）易医会通与中医理论自主知识体系研究首席专家
依托单位：国学院
岗位介绍：该岗位重点围绕医史关系、中医标识性概念、近百年中医自主知识理论新建构等问题展开研究，通过探源易医关系、梳理医史文献中的易学思想及其对中医知识体系之形成的影响，进而分析中医理论的原创性、主体性、实践性以及其现代价值，并形成相应的著作成果。
（九）中国共产党创办红色高等教育主题美术创作项目首席创作专家
依托单位：艺术学院
岗位介绍：该岗位聚焦“中国共产党创办红色高等教育”主题，通过创作40幅左右的主题性美术精品并在中国美术馆或中国共产党历史展览馆举办专题展览，系统呈现中国共产党创办红色高等教育的历史脉络与时代价值。
（十）文化遗产创新研究院首席专家
依托单位：历史学院
岗位介绍：该岗位围绕文化遗产全链条研究，重点布局文化遗产法治建设、数字化保护、非物质文化遗产传承、遗产与区域发展、文物科技保护等方向，构建融合多学科的交叉研究体系，建设文化遗产智库及调查数据库，面向全校招募学生开展“全国文化遗产调查项目”，编制《文化遗产通讯》，发布研究报告。
（十一）学术运营首席专家
依托单位：农业与农村发展学院
岗位介绍：该岗位紧密围绕党和国家关于乡村振兴重大战略部署，积极回应农业农村发展的重大命题，聚焦乡村振兴理论和实践，全面担纲创办《农业农村发展评论》期刊工作以及承担《乡村振兴研究》《农业决策参考》决策参考编辑工作，提炼中国农业农村发展重点领域的典型举措，凝练中国农村改革的理论与经验。
（十二）书法美育国际工程首席专家
依托单位：美育中心
岗位介绍：该岗位重点围绕中国书法与传统文化创新性阐释以及汉字书法文化融媒体推广，通过推动出版全球首部《中国书法术语汉英辞典》，研发系列书法美育融媒体教程、建设线上学生书法文化创意展厅，并组织召开相关论坛及创意大赛等活动，推动书法美育普及工作，培养学生国际组织胜任力与在国际社会讲好中国故事的能力。
（十三）抗量子可信AI推理一体机工程首席专家
依托单位：苏州校区
岗位介绍：该岗位重点围绕“算力+算法+安全可信”三位一体的国产化安全智能基础设施构建及国内“首台套”融合抗量子推理一体机设备研发，服务于AI技术在行业应用中的知识库数据安全保护，以保障国家新时代数字经济安全发展。
（十四）大中小教育一体化示范工程首席专家
依托单位：人大附中联合总校
岗位介绍：该岗位重点围绕国家乡村振兴重点帮扶县“组团式”帮扶工作调研及政策研究，聚焦全国大中小教育一体化动态及走向，并通过人大附中航天城学校大中小教育一体化工程个案研究，为大中小教育一体化示范工程提供实践案例及工程建设建议。
三、聘任方式及岗位待遇
成仿吾首席专家（团队）岗位为学校兼职人才岗位，聘期一般为2年或3年，每年度工作时间根据需要确定，本年度受聘人选的起聘时间应不晚于2025年10月31日。具体岗位待遇实行一事一议。
四、应聘方式
如有符合聘任条件且有应聘意向者，可于2025年9月1日前将个人简历发送至相应岗位依托单位联系人邮箱（详见附件）。
微信客服赵老师 ：15201695861
更多招聘信息请关注高层次教师招聘网
公众号（云腾智讯人才引进网）
